jueves, 24 de noviembre de 2011

Claves para empresas más fuertes

A. Simón / M. G. Pascual - 19/11/2011 -
El reto que plantea la escuela de negocios IESE a sus antiguos estudiantes, actuales directivos de empresas en todo el mundo, no es sencillo: Liderar la innovación en las empresas, construir compañías más fuertes para la sociedad. Ese es precisamente el lema de su 50 congreso de alumnos, celebrado en Madrid este viernes. Allí se discutió cuál es el camino a tomar para que las empresas salgan de la crisis más fuertes para la sociedad. Y también acerca de cómo encarar las nuevas oportunidades, siempre con una reflexión sobre los valores que no deben perder los ejecutivos.

"En las empresas debemos recordar los valores que han estado ausentes en esta crisis: sacrificio, trabajo, lealtad y visión de lo que hacemos sobre las nuevas generaciones", apuntó Jordi Canals, director general del IESE, escuela de negocios propiedad del Opus Dei. "Lo que hacemos tiene un impacto en la sociedad, hay que volver al trabajo bien hecho y a la integridad".

Además pidió una reflexión a las instituciones sobre asuntos como el sistema de enseñanza: "Como empresarios y directivos, debemos involucrarnos en el modelo educativo". A lo que, bajo su punto de vista, hay que añadir "una afloración del espíritu emprendedor".
Claves para empresas más fuertes

En vísperas de apertura de negociaciones sobre el clima de ONU en Durban-Sudáfrica

Evidencias científicas sobre el calentamiento del planeta
El conocimiento científico sobre el calentamiento del planeta, en vísperas de la apertura de las negociaciones sobre el clima de la ONU en Durban, Sudáfrica, incluye estas evidencias:

-- La evidencia del calentamiento climático es inequívoca, con más de 90% de probabilidad de que los seres humanos sean los causantes. Los principales culpables son los gases de efecto invernadero de combustibles fósiles, que atrapan el calor solar en la atmósfera, calentando la superficie del planeta.
-- Los niveles de dióxido de carbono (CO2) han aumentado casi un tercio desde la era preindustrial y ahora se encuentran en su punto más alto en 650.000 años. Estos niveles aumentaron vertiginosamente entre 2009 y 2010 por 2,3 partes por millón (ppm), de acuerdo con la Organización Meteorológica Mundial (OMM). Ese nivel es aún mayor que la media de los años noventa (1,5 ppm) y la de la década pasada (2,0 ppm).
-- Hubo un aumento de 29% en "forzamiento radiativo" entre 1990 y 2010, lo que viene a ser el efecto de calentamiento en nuestro sistema climático, de acuerdo con la OMM. El CO2 persistirá décadas en nuestra atmósfera.
-- Desde 1900, el nivel del mar ha subido 10-20 centímetros. El promedio global de la temperatura de la superficie ha aumentado en 0,8 grados Celsius. Las temperaturas promedio en tierra han aumentado aún más rápido (0,91 C) desde la mitad del siglo XX, de acuerdo con el Proyecto de Temperatura de la Superficie del Planeta de la Universidad de Berkeley.
-- El cambio climático ya es visible en la elevación del nivel del mar, la pérdida de glaciares alpinos y la capa de nieve, la disminución del hielo del mar del Ártico durante el verano, la descongelación del permahielo y la migración hacia los Polos de muchos animales y plantas hacia hábitats más fríos.
--Los cálculos aproximados más optimistas en relación al aumento del promedio global de las temperaturas de la superficie se estiman entre 2,4 y 4,0 grados centígrados dependiendo del uso del combustible fósil. Estas cifras también esconden grandes variaciones, dependiendo de la región y el país.
--En 2007, El Panel Intergubernamental de Cambio Climático de la ONU (IPCC) proyectó que los niveles del mar subirán por lo menos 18 centímetros para 2100. Desde entonces, muchos estudios señalan el riesgo de que se derrita el hielo en la zona este de la Antártida. La mayoría de los expertos ahora dicen que un aumento de un metro es posible.
--Se estima que un 20 a 30% de plantas y especies animales enfrentan una amenaza de extinción si las temperaturas globales promedio suben 2,5 grados centígrados en comparación a la temperatura promedio durante las últimas dos décadas del siglo XX.
--Es muy probable que eventos climáticos extremos como olas de calor, sequías y temporales sean más frecuentes y/o más intensos, de acuerdo con un reporte especial del IPCC.
-- En África, de 75 a 250 millones de personas se verán expuestas a un incremento de la presión de agua para 2020. El rendimiento de agricultura alimentada por la lluvia podría reducirse hasta 50% en algunos países africanos. Áreas desérticas podrían expandirse entre un cinco y un ocho por ciento para 2080.
-- En Asia, la cantidad de agua fresca disponible se reducirá para mitad de siglo.
(Excepto donde se indica, la fuente es el Cuarto Reporte de Evaluación publicado por el Panel Intergubernamental sobre Cambio Climático de la ONU en 2007). ARB Globovisión/AFP 24/11/2011

EcoEmprendizaje en Semana Global del Emprendimiento 2011

miércoles, 23 de noviembre de 2011

Desarrollo Humano Integral: Ética del Cuidado

Un Modelo de Desarrollo Humano Integral implica un cambio de paradigma. La Ética del Cuidado es un fundamento valioso en este sentido. Implica: Cuidar de ti mismo, cuidar de los Otros y Cuidar el Planeta, a partir de transacciones del tipo ganar-ganar. José Bernardo Toro lo explica brevemente con claridad.

Desarrollo Humano Integral: Equidad Sanitaria

Un Modelo de Desarrollo Humano Integral tiene que garantizar la Equidad Sanitaria, es decir, las acciones concretas para lograr la igualdad en los contextos socioeconómicos, culturales y ambientales, propiciando mayor expectativa de vida y optimizando la calidad de vida.

La Dra. Ana Ingravallo explica el concepto desde la mirada de mujer y familia, con Equidad de Género.

Desarrollo Humano Integral: Concurso Ideas 2011

Promoviendo el Desarrollo Humano Integral (DHI) como modelo alternativo al Modelo Económico Mundial actual que está en franca crisis. Pistas importantes en la Concurso Ideas 2011, Venezuela. Entre los ganadores está el Proyecto Trujillano "Sembrando Semillas de Arte".

Desarrollo Humano Integral: Premio Integración 2011

Acciones que apuntan hacia un nuevo Modelo: Desarrollo Humano Integral (DHI).

Premio Integración RPP 2011: Décima Primera Edición.
Complejo Arqueológico Ventarrón, Perú.
Emprendedor Social: Ignacio Alva.
El Complejo Arqueológico Ventarrón es el templo más antiguo del norte del Perú.
En este proyecto la Arqueología vincula el pasado con el presente y con la comunidad, apunta a la inclusión mediante la participación activa de todos los pobladores, en lo educativo, turístico, histórico y ecológico.

Desarrollo Humano Integral: Premio Integración 2011

Acciones que apuntan hacia un nuevo Modelo: Desarrollo Humano Integral (DHI).

Premio Integración RPP 2011: Décima Primera Edición.
Escuela “Sumita Corazón” (en Aymara: Bonito Corazón), en la isla Tupiri, Los Uros - Puno, Perú.
Emprendedora Social: Amalia Suaña.
En el Lago Titicaca, el más alto del mundo a más de 3.800 m.s.n.m. una joven de 24 años profesora de educación inicial, emprendedora social, creó la Escuela Sumita Corazón para darle la oportunidad a los niños (entre 3 y 5 años) de estudiar de acuerdo con su cultura local.

Desarrollo Humano Integral: Premio Integración 2011

Acciones que apuntan hacia un nuevo Modelo: Desarrollo Humano Integral (DHI).
Premio Integración RPP 2011: Décima Primera Edición.
Chanchamayo Highland Coffee, Perú.
Ecoemprendedor: José Jorge Durand.
Producción Orgánica para el comercio justo de Europa.

ECONOMÍA DEL CAMBIO CLIMÁTICO

"El cambio climático será un factor condicionante esencial en las características y opciones del desarrollo económico de este siglo, en particular en A. L. y el Caribe, donde las condiciones geográficas y climáticas, y la vulnerabilidad a los eventos extremos y los factores económicos, sociales e incluso institucionales acentúan e intensifican estos impactos climáticos.

La magnitud del reto hace necesario entonces formular una estrategia de largo plazo con una sólida base científica y un importante consenso social."

ECONOMÍA DEL CAMBIO CLIMÁTICO

"Los esfuerzos necesarios para adaptarse a las nuevas condiciones climáticas y, simultáneamente, controlar y reducir las emisiones de gases de efecto invernadero a fin de estabilizar las transformaciones climáticas implican costos económicos y modificaciones substanciales en:
* Los actuales patrones de producción, distribución y consumo.

* Los flujos comerciales y financieros internacionales.

* Los estilos de vida de la población."

ECOEMPRENDIZAJE

A partir del auto-conocimiento y el conocimiento mutuo, desde el respeto y el cuidado mutuo, como fundamentos, se establecen como estrategias la inclusión, la co-creación y la co-responsabilidad para el desarrollo personal y comunitario integral; utilizando los principios eco-sistémicos (ciclos, redes, energía, asociación diversidad y equilibrio dinámico) proponemos una formación orientada al apoyo mutuo, a la solidaridad y al riesgo compartido para los emprendedores y las emprendedoras de América Latina y el Caribe.

ECOEMPRENDIZAJE

Proyecto formativo que propone nuevas posibilidades cognoscitivas, afectivas, conativas y didácticas que permiten co-crear un modelo para el fomento del emprendizaje y la cultura innovadora, que responda coherentemente a las necesidades y especifidades de la Economía del Cambio Climático y a la emergencia de un nuevo Modelo de Desarrollo Humano Integral.

Esta iniciativa se está llevando a cabo desde la Cooperativa Desarrollos y Gestiones Integrales (CDGI) con base en la experiencia de ecoalfabetización y ecodiseño de gestiones socioproductivas en ámbitos socio-comunitarios.